第七十五章 挖角1

吾爱杨 / 著投票加入书签

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    杨瑞说完,杨成直接愣住了,他没有想到,堂弟找他过来,居然是为了这件事。

    “你……你是说……让我去你那里做销售?”

    “嗯,该有的待遇一样不少,甚至我这里都可以给你投着公积金。”杨瑞大大方方地说着。

    原本作为私企,要是给员工投公积金,对于企业的压力远比不投的公司来的大。

    杨瑞最初也是只想投个五险就得了。

    不过,苏晓却并不这么认为。

    “粘度这种东西,不光是针对客户的,还有公司里的员工。所谓归属感,不是你讲讲什么企业文化就能有的,那不是一朝一夕的事,但福利待遇却是最直观的东西。你待他们以诚,他们若是不好好干,你挥大棒的时候也不会有什么心理负担,多好?”

    这是苏晓的原话,倒跟当初爸妈让自己给停车场的三个大爷提供三餐有着差不多意思。只是一个更偏理论而已。

    “这……真的么?”

    杨成很是意动,不过,杨瑞却是话锋一转,正色道:“不过,咱们丑话说在前头,就算我是老板,该干的活儿我自己也一点不会少,所以,你也别仗着是我哥,就觉得高人一等。另外,我不会对你有额外的关照,即便是有,也只能是在任务量上,你的任务,永远会比别人重。”

    杨瑞这番话,算是给他打个预防针。

    把亲戚弄到自己的公司里来,其实是一柄双刃剑。

    若是弄好了,亲戚明理给力,那绝对会成为老板最大的助臂,毕竟有血缘关系在这里,知根知底的可当心腹,而不用疑神疑鬼。

    可要是弄拧巴了,他仗着自己是老板亲戚,给公司里弄的乌烟瘴气。老板却碍于亲戚情面不好处理他。

    时间久了,那他就是一个毒瘤。

    杨瑞邀请杨成加入,是看重了他多年的销售经验……好吧,是忽悠能力。

    他自己以前在移动的时候就是做大客户服务的,说白了,也是销售,只不过跟传统行业的产品、项目不同罢了。

    而杨成所做的那些,可以说是在销售行业里相对难度较大的。不管是医疗用品还是保健品,要做出成绩没点口才和手腕可不行。

    是以,杨瑞要提前跟杨成说清楚,不能让他有任何的优越感。

    不过,做人做事有正有反,有刚有柔,打了一巴掌,总要给个甜枣的。

    “呃……”

    听杨瑞说的那么义正词严,杨成忽而有些打怵了。

    他的犹豫杨瑞看在眼里,旋即笑笑,说道:“但怎么说你也是我哥,我可以给你保证,但凡有向上的空间,我总会给你留个位置。当然,前提是……你要做的足够好。”

    “上升空间!”

    如果说之前杨瑞说的那么冷冽,那么这个“上升空间”就完全打消了杨成的顾虑。

    他不傻,再怎么说杨瑞是他堂弟,不说升迁,就算他想在杨瑞的公司“养老”,只要杨瑞安排的事情他给办妥帖了就完全没有问题。

    更进一步,若是他能做的足够好,销售部门的老大似乎也不是不可能!……要知道,老板可是他弟弟啊!

    想到这里,杨成的心不禁又热了起来。

    能不热么?

    弟弟的一番话,虽然没有明说,却相当于给了他一个美好可期的未来!

    不过,杨成的心思刚热乎了一会儿,冷静下来的他不由问了句:“那个……瑞瑞,你那公司是做什么的?”

    杨瑞一拍脑门儿,却是把这事儿给忘了和他交代。

    “娃娃机……”

    说着,杨瑞就将自己准备做一款新型的无人看管、与手机APP绑定且有公众号平台的事情给杨成详细地的介绍了一番。

    “那么……需要我做什么?是卖娃娃机?”

    “不,销售方面的主要任务是跟青岛市的各大卖场谈判,让他们允许我们的娃娃机摆进去,我和你弟妹会商议出个章程来,算是给你们的政策,该送礼的送礼,该公关的公关,只要机器给我投进去。”

    杨瑞摆摆手解释着,忽然,他像是想起了什么,蹙眉沉吟了一下,对杨成开诚布公道:“最近我这边挺忙的,销售部门的招聘进展的也不是很顺利,关于营销团队,你可以自己组建,如果不行,我这边会加快进度给你招人。”

    “团队……我自己就有一个的。不过……你这边能提供什么待遇呢?我是说薪资。”

    在商言商,杨成说这话,也就意味着他已经答应了。

    但既然决定加入,那就要搞清楚,他能得到什么。

    将杨成这个角色的转换倒是蛮快的,杨瑞哈哈一笑,反问了句:“那们现在是个什么待遇?”

    “底薪一千,提成20。三险,无公积金。”杨成很是干脆。

    “20?这么高?”杨瑞有些咋舌。

    他知道保健品很暴利,却没有想到他们给业务人员的提成都能达到20%这么高。而底薪却只给一千……

    换句话说说,若是干得好,月入万元不是梦,若是干的不好……呵呵,喝西北风吧。

    这种制度……甚至都不需要是什么规章制度。

    高昂的提成能最大化地激励员工的积极性,但毫无保障的话,也决定了他们这个行业的人员流动性必然很大。

    杨瑞不想这样,斟酌了一下,才说道:“底薪我可以给你们翻倍,但是提成……前期我只能给你们一台两百。”

    “两……两百?”杨成瞠目道:“这差的也太多了吧。”

    杨瑞的这个提成方案让杨成有些无语,他们做销售的,想要跳槽。除非是真的干不下去了,或者因为工作能力问题走掉。

    只要跳了,那肯定是冲着更高的收入去的呀。

    他们之前那么高的提成,说实话,只要有能力,杨瑞给出的条件真的完全没有诱惑力啊。而且,他自己也有分析。

    青岛市的市场就那么大,哪怕所有卖场他们都打通了,他们能拿到多少?

    几百台?

    折算成提成他们能拿到多少?就算他带着团队来,也养不活啊!